香港明報

作者: fenglih (∼ 塵埃 ∼) 看板: Tech_Job
標題: Re: [請益] HR有刷掉面試者的權力嗎??
時間: Sun Jun 10 02:34:22 2012


我也想請教這樣的問題

我去6/6戀人面試完

我面試到副廠(還是廠長我也忘了)

他也給我口頭offer了

然後他說跟人資面談完就ok了

但是當天人資剛好不在

於是隔天人資就打電話給我電話中面試

內容不外乎就是大家常被問的問題(人格特質、薪資等)
(他也說到他們給薪資的會比我開的還高一些)


最後我問他多久後會知道結果，他說6/13號前會通知我

but我6/11號要給原公司主管確切的離職日期(原訂6/15離職)

請問我這樣會上嗎?

因為聽到朋友聊到說，大廠的HR有決定是否刷掉人的權力(根據人格特質)
(雖然我也沒聽到說我人格特質不符合他們公司的這個說法)

我如果6/11號打電話去問會有結果嗎?(會不會太早問反而會給人不好印象?)

(焦慮ing)

補充一下：

6/23是端午節，原公司端午獎金是0.5個月
以往發放日期都是會提前一週
但是今年公司到現在都還沒公告
而且今年也都還沒調薪(據說6月底會調)
如果我答應主管6/15離職，那我可能端午獎金和調薪的錢全沒了

戀人如果知道有上的話，就可以跟原主管說到7月初才離職

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◆ From: 220.134.238.107
→ dakkk:沒拿到通知就先提離職是你的失策 06/10 02:36
→ fenglih:因為我有先拿到另一家的offer了，另一家要我18號報到 06/10 02:37
→ fenglih:所以之前就提了，是後來戀人又給了我希望 @@ 06/10 02:37
推 dakkk:不用怕呀 13號打電話去問 沒有就去18號那家 沒什好焦慮的 06/10 02:41
→ fenglih:啊~~ 完全忘了提到為什麼焦慮了 @@ 06/10 02:44
推 ataiatai:可以打電話去詢問 那天面試你的副理 06/10 09:53
※ 編輯: fenglih 來自: 220.134.238.107 (06/10 11:54)